基本要求:
- 拥有金融、商科或相关专业的学士学位，或具备同等水平的实践经验。
- 有计划/项目管理或统计分析经验。
- 能够用中英文流利沟通，与同事通力协作，完成任务和项目。
优先条件:
- 能够熟练使用各种分析工具，通晓 SQL 和其他先进的数据分析工具。
- 了解企业财务或企业战略，以及不同行业的商业模式。
- 能够借助有限的指导在快节奏环境中开展工作，善于统筹协调多项优先要务，并且能够同时管理多个有严格时间要求的项目。
- 能够高效工作并按时完成任务。
- 具备出色的问题解决能力、演示汇报能力和沟通能力。
职位简介
gReach 计划是一项为期 12 个月或以内的带薪技能提升计划，面向持有政府颁发的残障人士证件的应届生和行业专业人士。学员将接受在职培训，并参与一系列项目的工作。gReach 计划学员将被安排在公司内的某个团队中，例如电子消费硬件与服务、软件开发、广告销售、用户支持、人力资源和 Google Cloud 等团队。gReach 计划学员将在项目结束后有转正机会，并进一步提升专业技能。学员将与相关团队合作开展对业务至关重要的项目，并与多个职能部门的 Google 员工通力协作，借此学习如何创造影响力。
作为销售和运营学员，您将在子区域管理团队的直接照管下，为销售运营团队管理的所有主题领域和项目提供支持。担任此职位期间，您要形成相关见解，助力关键业务合作伙伴根据业务需求分析业务数据。
此职位仅面向残障人士。
Google Cloud 凭借卓越的基础设施、平台、行业解决方案和专业实力，助力客户组织加速提升业务数字化转型能力。我们提供采用 Google 前沿技术的企业级解决方案，所有这些解决方案都是在环保水平业界领先的云平台上实现的。目前，Google Cloud 已成为深受全球 200 多个国家/地区客户信赖的合作伙伴，帮助他们实现业务发展，解决最关键的业务问题。
工作职责
- 与区域规划团队密切合作，高度准确地规划、管理并掌控年度规划周期，其中涵盖从地区规划到配额设定的各个环节。
- 分析业务绩效和核心绩效指标，形成相关见解，并协助为每周/每月业务总结工作做好准备。
- 与跨职能合作伙伴保持协调一致，其中包括支持、行业解决方案、需求执行、收入计划、财务、市场营销和人力资源部门等合作伙伴。
- 准备每周的管理预测电话会议，并持续向区域领导团队提供业务增长/指标方面的最新动态。
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